11月18日，“逐梦新时代 建功新征程”江苏省2023届高校毕业生暨南京财经大学经济管理类专场招聘会在仙林校区西苑田径场举行。近160家企业携500余个岗位前来招聘，行业类型覆盖金融业、制造业、批发和零售业、信息传输软件和信息服务业等不同领域，岗位类型涉及会计审计、财务管理、市场营销、金融外贸、人力资源等不同类别，合计招聘人数达八千余人，吸引了5000余名2023届应届毕业生前来寻觅心仪岗位。

招聘会开始不久，隶属世界500强企业的中信证券股份有限公司的咨询台前便已人山人海，许多同学带着简历排队等候进行咨询。“我们此次招聘人才需求量较大，仅客户经理方向的需求就有160人。在专业方面我们并没有特别限制，我们更看重的是毕业生的沟通能力与表达能力，希望可以招聘到更多能力突出的复合型人才。”负责招聘的人事说。

疫情是否会导致企业的人才需求量减少？这是许多毕业生担心的问题。江苏省粮食集团有限责任公司的招聘人员给了同学们一颗“定心丸”。“疫情确实影响了校园招聘的节奏，但对我们企业人才的需求量影响并没有很大。南财的粮食专业特色鲜明、根基深厚，我们与南财的合作关系也一直非常密切，不少南财毕业生都在我们企业就职。希望新入职的毕业生能更快地融入企业，将理论转换为实践。未来校方也可以提供一些机会让已经就职的学长学姐回校进行宣讲，帮助应届生能更迅速地进入工作情境。”

受疫情影响，2023届的毕业生求职更趋理性，就业心态也更加务实，不少学生降低了求职薪资预期，前来现场应聘的公共事业管理专业应届毕业生查芸同学表示，“考虑到现实情况，我可能会一定程度地降低自己的目标薪资预期。比起薪资，我更看重公司的晋升管理制度、个人的发展空间与职业生涯规划。”降低薪酬的心理预期，更多地寻求未来晋升发展的空间，成为当前毕业生求职应聘的特点之一。

其他同学在招聘摊点前穿梭的同时，工商管理学院应届毕业生工商1901班的孙朱翔同学却已经开始做入职准备，早在招聘会前他便已成功斩获亨通集团的offer。他表示，自己在确定求职意向后便积极与学校就业指导中心的老师进行沟通，对简历进行细致打磨并着重锻炼了面试技能。“了解自身的优点和需求是非常重要的，只有深入了解了自身的优点和需求所在，才能更好地了解什么样的企业、什么样的岗位真正适合自己。”为找到理想的工作，孙朱翔时常关注学校发布的招聘信息，此次亨通集团的招聘信息便是经学校的信息渠道所知。

招聘会现场还设有就业指导咨询台与应征入伍、乡村振兴、西部计划等国家专项计划咨询台，为感兴趣的同学进行政策宣讲与咨询服务。咨询台前人头攒动，热闹非凡。西部计划咨询台前结束咨询的法学20级研究生李同学表示，自己家乡就在西部，对西部计划很感兴趣。“我学的是法学专业，专项计划刚好对法律服务有所需求。运用自己所学知识建设家乡感觉会很有成就感。”

针对因疫情无法返校的毕业生，学校在现场同步举办了“百校千企万岗”2022年江苏大学生就业帮扶行动“送岗直通车”直播荐岗活动——南京财经大学专场，精心挑选了10家企业参与线上“云招聘”，通过线上直播的形式进行企业招聘宣讲，学生可以通过企业邮箱投递简历参与应聘。今年秋招以来，学校已举办两场大型网络招聘会，吸引了465家用人单位参与，累计提供招聘岗位2348个。

学生处副处长、学生就业与创业指导中心主任李慕原告诉记者，学校高度重视就业创业工作，今年以来，学校已经开展线上线下招聘会300余场，累计千余家用人单位进校招聘。通过“访企拓岗”专项行动，累计走访500余家企业，积极开拓就业实习基地，为毕业生拓展优质就业渠道和就业岗位。充分利用就业信息平台，累计发布16000余条用人单位招聘公告，发布职位数53000余条。开展 “南财就创业讲堂”“南财职业发展与就业创业指导月”“秋招训练营”等系列活动，为学生提供就业服务与指导，多措并举、精准发力，助力学生实现更加充分更高质量就业。

（唐语婧 王慧 陈雾竹）